Prémium Álláskereső Rendszer

Prémium Álláskereső Rendszer

Külföldi munkavállalás biztonságosabban, közvetlen támogatással

2012 óta segítünk magyar munkavállalóknak németországi, ausztriai, svájci és tiroli munkahelyek megtalálásában. Körülbelül 1000 sikeres kiközvetítés, több visszatérő munkavállaló és valódi referenciák állnak mögöttünk.

A www.nemetmunka.hu mögött nem automatizált rendszer vagy tömeges adatküldés áll, hanem közvetlen kapcsolattartás, előszűrt munkahelyek és emberi segítségnyújtás.

Sok munkavállalónk évek óta visszajár ugyanazokra a munkahelyekre dolgozni. Ez számunkra fontosabb visszajelzés bármilyen reklámnál.

Miért hoztuk létre a Prémium Álláskereső Rendszert?

Az elmúlt években azt tapasztaltuk, hogy a külföldi munkakeresés egyre bizonytalanabb lett.

Sokan:

• pontatlan információkat kapnak,
• nem valós állásokra jelentkeznek,
• nem kapnak segítséget,
• vagy teljesen magukra maradnak a folyamat során.

Mi nem ebben hiszünk.

A célunk egy olyan rendszer kialakítása volt, ahol:

• csak reális eséllyel rendelkező jelentkezők kerülnek be,
• valódi munkáltatókkal dolgozunk,
• és a munkavállaló végig számíthat ránk.

Ezért vezettük be a Prémium Álláskereső Rendszert, amely egy évre szóló, 50 eurós szolgáltatási díj ellenében biztosít közvetlen támogatást és hosszú távú együttműködést. Az egy éves időszak lejárta után a rendszerben való aktív tagság igény esetén megújítható.

Mit tartalmaz az 50 eurós szolgáltatási díj?

A Prémium Álláskereső Rendszerbe bekerülő jelentkezők az alábbi szolgáltatásokat kapják:

Telefonos előszűrés és egyeztetés

Minden jelentkezővel telefonon beszélünk.
Felmérjük:

• a német nyelvtudást,
• a szakmai tapasztalatot,
• az elképzeléseket,
• és azt, hogy milyen állás lenne megfelelő számára.

Nem automatizált rendszerben dolgozunk.

Nyelvi szint felmérés

A legtöbb munkánkhoz minimum A1–A2 német nyelvtudás szükséges.
Őszintén megmondjuk, ha valaki még nem áll készen a külföldi munkavállalásra.

Tapasztalat ellenőrzése

Csak olyan jelentkezőket vesszük fel a rendszerbe, akiknek reális esélyük van elhelyezkedni.

Nem célunk mindenkit felvenni.

Ez a munkavállaló és a munkáltató érdeke is.

Bekerülés az aktív adatbázisunkba

A rendszerbe bekerült jelentkezők aktív jelöltként szerepelnek adatbázisunkban, így személyre szabott állásokat tudunk ajánlani számukra.

Személyre szabott állásajánlatok

Nem tömeges körleveleket küldünk.

Figyelembe vesszük:

• a szakmát,
• a nyelvtudást,
• a tapasztalatot,
• a kívánt országot,
• és a munkakörülményekkel kapcsolatos igényeket is.

Munkaadói egyeztetés

Kiközvetítés előtt minden esetben egyeztetünk a munkaadóval, hogy:

• valóban nyitott-e még a pozíció,
• aktuálisak-e a feltételek,
• és megfelelő-e a jelentkező profilja.

Nem szeretnénk hamis reményt kelteni.

Több állásra történő közvetítés lehetősége

Nem egyetlen munkára közvetítünk.

Ha szükséges, több különböző álláslehetőségre is ajánljuk a jelentkezőt, amíg megfelelő munkát nem találunk.

Utánkövetés

A munkába állás után sem tűnünk el.

Általában:

• az első pár nap után,
• majd az első fizetés után is érdeklődünk a munkavállaló hogylétéről, illetve, hogy minden rendben van-e.

Számunkra fontos, hogy:

• valóban megfelelő lett-e a munkahely,
• rendben vannak-e a körülmények,
• és elégedett-e a munkavállaló.

Telefonos és e-mailes támogatás

A folyamat során elérhetőek vagyunk:

• telefonon,
• e-mailben,
• és segítünk a felmerülő kérdésekben.

Korlátlan közvetítési lehetőség a tagsági időszak alatt

A Prémium Álláskereső Rendszerbe történő bekerülés egy éves tagsági időszakra szól.

Ez idő alatt a jelentkező több álláslehetőségre is kérhet közvetítést, valamint a későbbiekben is kereshet bennünket új munkalehetőségekkel kapcsolatban.

Az 1 éves időszak lejárta után a rendszerben való aktív tagság igény esetén megújítható.

Szezonális visszatérés lehetősége

Sok munkavállalónk évről évre ugyanarra a munkahelyre tér vissza szezonális munkára.

Ebben is segítünk.

Kik kerülhetnek be a rendszerbe?

A Prémium Álláskereső Rendszer nem nyitott minden jelentkező számára.

Általában azokat tudjuk felvenni, akik:

• rendelkeznek legalább alap német nyelvtudással,
• van releváns szakmai tapasztalatuk,
• és komoly munkavállalási szándékkal jelentkeznek.

Ha úgy látjuk, hogy jelenleg nincs reális esély a sikeres közvetítésre, azt őszintén megmondjuk.

Mit nem tartalmaz a szolgáltatás?

Fontos számunkra a korrekt tájékoztatás.

A szolgáltatás nem tartalmazza:

• a kiutazás költségét,
• a szállás díját azoknál a munkáknál, ahol ez külön fizetendő,
• és nem jelent 100%-os felvételi garanciát.

A végső döntést minden esetben a munkáltató hozza meg.

A próbanap, az interjú és a munkába állás sikere részben a jelentkező hozzáállásán és teljesítményén is múlik.

Mi azonban mindent megteszünk annak érdekében, hogy valódi, reális lehetőségeket biztosítsunk.

+50 eurós prémium önéletrajz szolgáltatás

A Prémium Álláskereső Rendszerhez opcionálisan igényelhető egy külön prémium önéletrajz szolgáltatás is, amelynek díja egyszeri 50 euró.

Az elmúlt évek során azt tapasztaltuk, hogy sok jelentkező megfelelő szakmai tapasztalattal és nyelvtudással rendelkezik, mégis hátrányból indul, mert az önéletrajza:

• rendezetlen,
• hiányos,
• nehezen átlátható,
• vagy nem az adott munkára van kialakítva.

Pedig a munkáltató az első benyomását szinte minden esetben az önéletrajz alapján alakítja ki.

Ezért hoztuk létre prémium önéletrajz szolgáltatásunkat, amelynek célja egy olyan német nyelvű CV elkészítése, amely:

• szakmailag rendezett,
• igényes megjelenésű,
• könnyen áttekinthető,
• és az adott munkakörhöz igazodik.

Az önéletrajzokat nem sablon alapján készítjük.

Más elvárásoknak kell megfelelnie például:

• egy szakács,
• egy pincér,
• egy szobalány,
• vagy egy recepciós önéletrajzának.

A szolgáltatás során az önéletrajzot mindig az adott szakmához és pozíciótípushoz igazítjuk.

Mit tartalmaz a szolgáltatás?

A +50 eurós prémium önéletrajz szolgáltatás tartalmazza:

• német nyelvű önéletrajz elkészítését,
• az adott szakmára optimalizált megjelenést,
• modern és rendezett formátumot,
• fotó szerkesztést,
• PDF verziót,
• valamint szerkeszthető Google Docs változatot is.

A Prémium Álláskereső Rendszer aktív tagsági időszaka alatt az önéletrajzot az aktuális állásokhoz és pozíciókhoz igazítjuk, amennyiben a jelentkezőt saját állásajánlatainkra közvetítjük.

Ez azt jelenti, hogy:

• szükség esetén módosítjuk,
• frissítjük,
• és az adott munkához optimalizáljuk az önéletrajzot.

A célunk egy olyan önéletrajz elkészítése és folyamatos karbantartása, amely jobb első benyomást kelt a munkáltatóban, és növeli az esélyét annak, hogy a jelentkező bekerüljön a kiválasztási folyamat következő lépésébe.

Miért más a www.nemetmunka.hu?

• Több mint 14 év tapasztalat
• Közel 1000 sikeres kiközvetítés
• Valódi referenciák
• Előszűrt munkahelyek
• Közvetlen kapcsolattartás
• Utánkövetés
• Visszatérő munkavállalók
• Emberi kommunikáció
• Nem tűnünk el a közvetítés után

Ügyfeleink véleménye

„Csak ajánlani tudom az irodát! Több mint tíz éve általuk kerültem ki Németországba, és azóta is itt élek.”

S.V. – szakács

„A legstabilabb helyem volt amióta vendéglátózok.”

P.K. – felszolgáló

„Minden feltételemet pontosan figyelembe vette a cég.”

G.H.G. – szobalány

„Visszatért a bizalmam, hogy munkát találhatok Ausztria / Németország területén.”

I.A. – munkakereső

„Minden a megbeszéltek szerint működik.”

Sz.B. – grillmester

Záró gondolat

Mi nem tömeges közvetítésben gondolkodunk.

Számunkra fontos, hogy a munkavállaló:

• biztonságban érezze magát,
• korrekt információkat kapjon,
• és valódi támogatást kapjon a külföldi munkavállalás során.

A célunk nem csupán egy munkahely megtalálása, hanem hosszú távú, stabil együttműködés kialakítása.

Ha Ön is komolyan gondolja a külföldi munkavállalást, örömmel segítünk Önnek a következő lépésben.